党建工作

18
2012-07
发布时间:2012-07-18 10:10:11
6月30日上午,第四分公司党总支在乐山组织召开了“向十佳青年学习,争做优秀员工”的庆祝七一学习活动。 庆祝会上,分公司新老党员面对党旗重温入党誓词后,一起观看了公司“十佳青年”表彰活动。与会人员,特别是青年员工纷纷表示:公司“十佳青年”表彰活动具有很大的激励作用,一定要以他们为榜样,在今后的工作中争做优秀员工。 (第四分公司)       7月1日,山东分公司党委召开党员大会,讨论通过了三名预备党员转正事宜。会后,分公司党委组织全体党员面对鲜艳的党旗庄严宣誓。分公司党委通过重温入党誓词活动,使党员再一次接受共产主义理想信念教育,进一步增强了党员的责任感和使命感,激励全体党员立足岗位,努力工作,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。    (山东分公司)       7月1日,伊犁新天项目部党支部组织全体党员到伊犁大将军府和霍尔果斯口岸进行参观学习,全体党员接受了一次生动的爱国主义教育。     此次参观学习,让大家更加深刻地认识到国家当今辉煌成就的来之不易,为我们立足边疆、扎根边疆增添了勇气和信心。活动还促进了党员之间的交流和沟通,激发了大家的爱国主义和团队精神。    (伊犁新天项目部)        6月30日下午,新疆广汇项目部、分包队全体党员、预备党员、积极分子和项目部主任以上领导干部参加了新疆广汇项目部党工委书记胡建忠开办的“讲党性 作表率”主题党课。课程依托生动的图片和文字说明,带我们重温了党的峥嵘岁月。课程围绕:深刻领会讲党性、作表率内涵,打下牢固思想基础,爱岗敬业作表率,发挥作用促发展等方面内容展开讲述。 (新疆广汇项目部)

29
2012-06
发布时间:2012-06-29 15:56:26
6月28日,在中共襄阳市委召开的“创先争优活动”表彰大会上,徐州分公司党委书记刘玉先同志荣获“襄阳市创先争优活动优秀共产党员”称号。

29
2012-06
发布时间:2012-06-29 10:02:14
在6月26日召开的中国石油和化学工业第二届企业文化促进大会上,我公司获得优秀企业文化先进单位称号。 全国人大副委员长顾秀莲、中国石油和化学工业联合会长李勇武等领导参加会议并为获得企业文化建设荣誉称号的先进单位颁了奖。

29
2012-06
发布时间:2012-06-29 10:00:08
6月28日上午,公司党委在总部召开“我是党员,我做优秀员工”庆“七一”主题座谈会。来自公司各单位的优秀党员代表、党员领导干部代表、青年党员代表、入党积极分子代表共近30人参加了此次座谈会。座谈会由公司党委副书记、工会主席陈国军主持。 参加座谈会的与会人员紧紧围绕公司党委提出的“讲党性、做表率” 、“我是党员,我做优秀员工” 、“入党为什么?”等内容谈自己的感想和体会,大家纷纷表示要时刻牢记党的宗旨,以党员的先锋模范作用激励、影响和带动身边广大群众,振奋精神,为公司的持续稳健发展多做贡献。

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2012-06
发布时间:2012-06-11 08:55:40
为加强对入党积极分子的培养,建设一支高素质的党员后备队伍,用党员队伍建设成果带动职工队伍建设,公司于6月5日在襄阳总部为50余名入党积极分子举办了第一期培训班。 开班仪式由党群工作部主任何彬主持。公司党委副书记陈国军发表了热情洋溢的致辞,重点阐述了举办培训班的意义,介绍了公司党委2012年开展的“讲党性,做表率”和“我是党员,我做优秀员工”两项重点活动。 学员们认真观看了《自从有了中国共产党》、《旗子立起了,才有所指望》、《就是因为我们有理想有信念》、《早日站在党旗下》视频培训教材,仔细聆听了翟树义主讲的《发展党员的程序和入党积极分子有关写作知识》。 公司党委书记敖谦在培训期间亲切地看望了学员,并从入党为什么、入党是企业和员工发展的需要、入党要接受考验和考察等方面同入党积极分子们进行了深入的交流。 通过此次培训,50余名入党积极分子感到收获颇丰,特别是来自施工一线员工表示深切感受了公司的人文关怀,“回家的感觉真好!”。 第二期培训班将于6月10日由宁夏分公司协助举办,据统计将有30余名入党积极分子参加。

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2012-05
发布时间:2012-05-15 11:43:57
一、“品牌定位”表述语 品牌定位是品牌经营的首要任务,是品牌建设的基础,是品牌经营成功的前提。为了对公司的品牌进行准确定位,现面向全体员工和各界朋友征集公司品牌定位的表述语。请大家用一句或几句话,对公司的品牌进行准确定位。 (一)征集要求 1、语言生动、精炼,字数不限; 2、能准确描述公司品牌的核心价值; 3、能明确定位公司的市场取向; 4、能给客户留下鲜明、美好、深刻的印象; 5、能指明公司的发展目标。 (二)征集说明 1、公司的品牌是指“中国化学工程第六建设有限公司”,不是公司的工程产品; 2、在投稿之前,最好对品牌定位的概念、目的、意义、方法、过程有所了解; 3、对公司的发展战略、文化手册进行学习,对公司的发展历程进行回顾,会对创作有所启发。 二、“核心价值观”表述语 近年来,公司的企业文化建设引起了公司领导的高度重视,也受到广大员工的广泛关注,收到了良好的效果。为进一步完善公司的理念识别体系,现面向全体员工和各界朋友征集公司核心价值观的表述语。请大家用一句或几句话,对公司的核心价值观进行准确描述。 (一)征集要求 1、语言生动、精炼,字数不限; 2、能准确描述公司的核心价值。 (二)征集说明     建议大家在创作前对公司的《文化手册》进行学习,对公司的理念进行全面的了解。 三、投稿方法 1、投稿一律以电子邮件的形式; 2、投稿地址 (1)OA方式:公司企业管理部 李本来 (2)QQ方式:1920273309 3、投稿时请同时注明作者姓名、单位和身份证号码。 四、征集时间   从即日起至2012年6月30日止。 五、评选方法 1、公司组织评选小组对来稿进行初评,分别选出“品牌定位”和“核心价值观”各10件优秀作品; 2、公司党政联席会从优秀作品中选出“品牌定位”和“核心价值观”的一等奖作品各一件,并决定是否采用。 六、奖励    1、采用的作品给作者奖励3000元;    2、一等奖作品给作者奖励 2000元;    3、优秀奖作品给作者奖励 500元。

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2012-04
发布时间:2012-04-01 11:29:19
“讲信念,做创优争先的表率;讲原则,做执行制度的表率;讲奉献,做勤政廉洁的表率”,这是公司在2012年开展的“讲党性 做表率”主题教育活动的中心内容。一年一度的反腐倡廉宣传教育月活动也拉开序幕。 2012年3月29日上午,公司在多媒体会议室召开“讲党性  做表率”主题教育暨反腐倡廉宣传教育月活动动员会,对主题教育活动和4月份将开展的反腐倡廉宣传教育月活动进行了动员部署。 会议由公司董事长、总经理王蜀闽主持。纪委书记陈国军对“主题教育”和“反腐倡廉宣传教育月”活动进行了具体部署,党委书记敖谦在会上作了动员讲话。 敖谦书记明确要求公司各级领导干部要通过这次主题教育活动学会“讲党性”,就是要把个人的理想、信念与做优做强企业的目标统一起来,把执行党的纪律与严格遵守国家法律和企业规章制度统一起来,把忠诚奉献与勤政廉洁、履行职责统一起来,要敢于亮明党员身份,敢于并且善于体现领导干部的“先进性”;切实把本单位干部职工的意志和力量凝聚起来,齐心协力完成好公司部署的各项任务,以“共励凌云志,再创新业绩”的气概,为全面实现今年各项任务指标努力奋斗!      王蜀闽总经理在讲话中要求公司全体领导干部、共产动员第一要有危机意识,第二要确保执行力,第三要廉洁从业。在公司发展顺利时,更应当看到存在的问题和隐性危机;要做学习制度、管控制度的表率,保证企业有效地开展工作;要干干净净做事,一不违纪、二不违法,用自己的表率作用提高凝聚力;统一思想、统一意志,克服困难,分发工作,迎接公司2013年更加美好的未来。     公司领导班子成员、机关总部主管科员以上人员、基地单位领导共80余人参加了动员大会。

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2012-03
发布时间:2012-03-13 15:38:36
公司各单位:           公司“十佳青年”评选表彰活动自开展以来得到基层单位的积极响应,呈报了40余名候选人的事迹。3月31日,经“十佳青年”评委们的初步评审,共评出“十佳青年”候选人20名。如您对其中某位同志的业绩有疑问,可拨打电话0710—3500597,向公司团委反映。           请各单位根据以下候选人的事迹和工作经历(附后),组织本单位的投票工作,并于4月15日前将选票(附后)和选票统计表统一寄回公司团委。                                                                                     说明:         一、推荐人不多于10位的选票为有效票;         二、对候选人投赞成票的,在“符号”栏内画“O”;         三、本表可以复制。              1、北京分公司  阮先波  男  1979.10  2003年8月参加工作         主要事迹:历任施工队技术主管、项目技术负责人。2008年2月任万州大全多晶硅项目总工,该项目获得化学工业优质工程奖,项目部多次被表彰。2009年9月任蓝星东丽膜项目(中日合资)总工,项目技术由日方提供,工期紧且质量要求高,带领技术人员顺利完成任务。2011年3月任新疆大全项目部总工程师,做好技术管理工作的同时,带领技术员一起学习土建知识。2009年获公司优秀技术员一等奖,所编写的重庆大全多晶硅项目技术总结获得公司级技术总结一等奖。         主要工作经历:         2003.8-2003.12,沈阳金碧兰环氧丙烷项目主装置安装工程,施工队技术员;         2004.2-2004.7,宁波北仑项目20吨锅炉安装工程,施工队技术员;         2004.8-2004.12,邯郸钢厂技改项目脱盐水站工程,技术负责人;         2005.2-2005.8,山西铝厂中水处理工程,技术负责人;           2005.9-2006.12,北京瑞泰环保工程中负责垃圾焚烧生产线的施工;         2007.2-2007.12,唐山国丰技改项目南区及北区中水处理工程,技术负责人;         2008.1-2009.10 ,重庆万州大全多晶硅及扩建项目,技术负责人;         2009.11-2010.12,蓝星东丽膜项目,技术负责人。         2011.3-至今,新疆大全多晶硅项目,技术负责人。     2、安全管理部  孙疆艳  女  1981.9   2006年7月参加工作         主要事迹:先后主管云南沾化50万吨合成氨项目、云南沾化20万吨醋酸项目、云南沾化10万吨甲胺热电站项目、湖北大峪口20万吨磷酸二铵项目、辽宁营口锦州25-1天然气终端项目的安全工作。坚持“一颗红心、一副黑脸、一张快嘴、一双铁手、两条勤腿”的现场安全管理工作法,做好安全文明施工管理工作。2008年获集团公司“安全生产先进工作者”称号、2009年获公司科技成果三等奖、2010年获公司施工方案类三等奖、2011年获公司论文类2个三等奖。         主要工作经历:         2006.7—2007.3,安全生产管理部,科员;         2007.3—2008.1,云南沾化50万吨合成氨项目,安全员;         2008.1—2008.4,安全生产管理部,科员;         2008.4—2009.9,云南沾化20万吨醋酸项目,安全经理;         2009.9—2010.8,云南沾化220吨/小时热电站项目,安全经理;         2010.9至2011.10,湖北大峪口30万吨磷酸项目,安全经理;         2011.11至今,    辽宁营口项目,安全经理。     3、宁夏分公司  孙子豹  男  1982.8  2005年7月参加工作         主要事迹:2005年在重庆化工园区项目中,积极向有经验的老师傅学习技术知识,并自学经营知识,认真对待与业主的每一份签证,为项目创造了很好的经济效益。2007年在四川永祥多晶硅项目中,2个月内完成CDI装置的管道平面布置图设计及各管线的管道、阀门等材料选型,项目获2009年度全国化学工业优秀施工项目奖。2010年任淮北苯加氢项目安装总工,提出以试压促进收尾的方法,获得业主20万元节点奖。2011年负责安徽铜陵项目尿素四大件的吊装工作,提出用传统工具吊装的施工方案,为项目大大节约了成本。         主要工作经历:         2005年,第四分公司重庆化工园区项目,技术员;         2007年,第四分公司四川永祥多晶硅项目,技术员;         2010年,第三分公司淮北苯加氢项目,担任安装总工;         2011年,第三分公司安徽铜陵项目负责尿素四大件的吊装工作;         2012年至今,宁夏分公司国电项目,安装总工。     4、第三分公司  李均分  1982.7  2005年参加工作         主要事迹:2009年至2010年同时任河南永银化工大型非标碳钢设备制作和西气东输二线地方支线工程项目总工,900吨的设备制作完工时所剩废料较少,作为乙购材料项目为分公司节省了成本。2011年11月进入六国化工项目接任技术负责人,组织编写施工方案和问题技术解决措施,加强质量管控力度,克服施工过程中的种种困难,扭转了被动局面。2006年获公司优秀技术员,2008、2009年获公司优秀施工方案,2010、2011年获公司优秀工作者称号。         主要工作经历:         2005.7月—2006.7,平顶山汇源双十氯碱项目烧碱工程;         200.年—2007,马钢(合肥)万四制氧机迁建工程、神马氯碱股份有限公司十万吨烧碱项目技改工程;         2008年底—-2008.10,平顶山汇源双十氯碱项目PVC工程;         2009.1月—2009.9,河南神马氯碱发展有限公司年产20万吨离子膜烧碱项目;         2009.10—2010.6,河南永银化工大型非标碳钢设备制作工程(900吨)、西气东输二线地方支线工程,项目总工;         2010.6月—2011年7月,河南永银化工年产20万吨PVC项目一期工程,项目总工;         2011.8月至今,六国化工股份有限公司年产28万吨合成氨项目尿素装置,项目总工。     5、第六分公司  顾明   男  1978.2  1995年1月参加工作         主要事迹:从基层的技术员做起,历任技术组组长、项目技术负责人、工程管理部主任、项目总工和施工经理。参建过多个项目,有的荣获化学工业建设工程奖、陕西省优良工程奖、先进施工单位奖等。个人曾荣获公司先进生产工作者、优秀技术员、优秀共产党员等称号。在宁夏宝丰集团20万吨/年焦炉煤气制甲醇项目施工中,组织并参与了20#渗铝钢的焊接工艺技术的开发和管理工作,填补了公司在此项技术上空白。目前同时负责榆天化项目和靖边能源项目,出色地完成项目管理工作。因材施教,关心和培养青年员工。         主要工作经历:         2000.7—2000.10,榆林炼油厂60万吨/年常压项目,技术员;         2001.4—2002.12,榆林炼油厂50万吨/年催化裂化项目,技术员;         2003.2—2004.8,榆林炼油厂20万吨/年加氢重整项目,技术组组长;         2004.8—2005.6,甘肃白银银光厂TDI项目,安装技术组组长;         2005.6—2006.2,榆林炼油厂10万吨/年石油液化气脱硫项目,工程部主任;         2006.2—5,陕西靖边榆林炼油厂150万吨/年常压技改项目,技术负责人;         2006.5—2006.12,天水天然气城市气化项目,总工;         2006.12月—2008.12,榆林卓越能源15万吨/年醋酸项目,总工;         2009.2—2009.10,宁夏宝丰集团20万吨/年焦炉煤气制甲醇项目,经理助理兼施工经理;         2009.10月至今,榆天化140万吨煤制甲醇项目,项目经理;         2011年7月至今,延长中煤靖边能源化工项目,项目经理。     6、机械化公司  王冬  男  1990.11  2008年9月参加工作         主要事迹:2007年7月进入机施公司实习,从学习260吨履带吊的基本养护和保养开始,主动加强吊车理论学习和实际操作。在机施公司开展的09年“师带徒”活动中荣获“骏马奖”,“2010年迎春吊装比武大赛”的考核中理论知识和实际操作名列前茅。2010年9参加月首届“徐工杯”全国吊装技能大赛,获第11名,是全国化工系统唯一获得比赛名次的单位。2010年获公司“青年技术标兵”,2011年获公司“优秀技术工人”。2011年3月任150T履带式起重机机长,工作中尽力克服困难,顺利完成每次任务。积极要求进步,于2010年向党组织递交入党申请书。         主要工作经历:         2007.7,分配到机械化公司工作,成为一名年轻的吊车司机;         2008年年初跟随260T履带吊机组进入各项目进行施工;         2008、1—2009.10,在贵州天福化工有限责任公司30万吨/年合成氨及15万吨/年二甲醚项目施工;         2009.10—2010.4,在云南大为焦化220吨/每小时锅炉工程项目施工;         2010.7—2011.3,在徐州丰成盐化工有限公司20万吨/年合成氨项目施工;         2011.4至今,任150T履带吊吊车机长  在炼铁中国一冶冶钢二期扩建工程项目施工。     7、大化项目部  朱小林  男  1984.2  2006年7月参加工作         主要事迹:在大化集团30万吨/年合成氨搬迁改造工程中,编制的《空分装置冷箱施工方案》获得公司施工方案三等奖,《涂抹法施工在变换炉内衬施工中的应用》获得公司施工工法三等奖。从2011年11月开始担任大连恒力石化工程项目施工经理兼总工程师,全面负责大连恒力石化工程项目经理部施工和技术工作,克服了诸多困难,保证了工程顺利进行,已经完成工程进度90%。今年五月,在父亲癌症手术后的第三天就返回了工作岗位。         主要工作经历:         2006.7—2010.10,大化30万吨合成氨项目,安装技术员;         2010.11至今,恒力石化(大连)项目, 施工经理兼项目总工。     8、环保分公司  王维江  男  1982.12  2007年7月参加工作         主要事迹:2007年至2008年,完成氯甲烷贮槽安装技术工作,填补了公司大型三类压力容器安装的空白;2008年至2009年,完成了脱硫装置的安装,调试,优化改造等工作;2010年至2011年,主持小型蒸汽装置、消除工业排放气白烟污染的方法,消除工业排放气白烟污染的装置等课题的研发,小型蒸汽装置已取得实用新型的专利,消除白烟污染的两个成果在申请国家专利,并已受理;2010年至2011年先后在在公司发表论文3篇;2011年获公司优秀技术员一等奖、优秀技术总结二等奖、科技创新三等奖。         主要工作经历:         2007.7—2008.3,第四分公司星火项目,安装技术员。         2008.3—2009.12,第四分公司广东项目,技术负责人。         2010.1—2011.4,第四分公司成都分部,科研试验课题负责人。         2011.4月至今,大冶有色烟气脱硫项目、分公司技术部副主任兼现场技术负责人。     9、加蓬项目部  吴海  男  1983.10  2007年7月参加工作         主要事迹:从2007年到2008年8月在巴基斯坦项目上海预制厂,发出10个批次的施工物资,办理8次商检。2008年底自学报关方面的知识,获得了“报关员资质证书”。2009年3月开始,完成乌兹别克项目国内2263万元的采购和物流工作。2011年8月至今月已安全发运了2个批次合计约2500立方的货物,目前正组织150吨履带吊的出口工作。国外项目物资管理是一个系统性的工作岗位,国外项目物资管理也是一个复杂性的管理工作,但他都出色地完成了。         主要工作经历:         2007.10—2008.10,巴基斯坦项目设材部,负责采购和出口工作;         2009.3—2011.1,乌兹别克项目设材部,负责物流和出口工作;         2011.8至今,加蓬项目设材部,负责采购和出口工作。     10、山东分公司  张后坤  男  1983.12  2003年8月参加工作         主要事迹:2005年任检修队副队长,圆满完成齐鲁石化氯碱厂检修工作。2007年在信发离子膜烧碱工程中负责电解工作技术工作,编写的施工方案获公司二等奖。参与过荣获国家优质工程奖、新中国60年经典工程的兖矿国泰醋酸项目的建设。在山东华鲁恒升、德州实华化工项目分别任总工和常务经理,得到业主好评。2007年获公司优秀工程技术员,2008年获公司先进工作者,2011年任鲁北项目常务经理带领平均年龄不到26岁的管理团队,是分公司懂技术、会管理的青年骨干。         主要工作经历:         2005年,齐鲁石化氯碱厂检修,检修队副队长;         2007年,信发离子膜烧碱工程中负责电解工作,技术工作;         2008年,山东分公司鲁北项目部,技术负责人;         2010年,德州实华化工有限公司年产24万吨烧碱及30万吨PVC搬迁项目,常务经理;         2011,华鲁恒升醋酸节能新工艺改造项目净化装置及甲醇装置的施工,常务经理。     11、徐州分公司  王卫峰  男  1979.7  2001年参加工作          主要事迹:参与和负责安装工程的上海兖矿能源煤制油工程获“全国化工行业优质工程奖”、鲁南化肥厂原料及动力结构调整项目荣获“2009年度全国化学工业优质工程奖”、中能多晶硅二期工程荣获“2010年度全国化学工业优秀施工项目奖”、领衔负责的徐州冷氢化QC小组荣获“2011年度全国工程建设优秀质量管理小组二等奖”。2007年以来,被评为公司优秀员工3次,公司优秀技术员2次,编制的多个施工方案获公司优秀成果奖。在技改项目中,表现出高度的责任心,领导的工程部被技改项目指挥部评为“先进单位”。         主要工作经历:         2001.7-2003.5,无损检测公司江西星火有机硅从事无损检测工作;         2004.5-2005.3,无损检测公司江苏张家港沙钢从事无损检测工作;         2006.8-2007.1,徐州分公司山东高温煤制油试验工程从事技术工作;         2007.2-2007.12,徐州分公司江苏中能硅业一期1500吨/年多晶硅从事技术工作;         2008.1-2009.6,徐州分公司江苏中能硅业二、三期多晶硅从事技术工作;         2009.7至今,徐州分公司徐州多晶硅技改安装技术工作。     12、内蒙分公司  付响龙  男  1981.4   2006年7月参加工作         主要事迹:2008年放弃春节休假,带领工作人员经过奋战在除夕夜完成氧气管线试压,年初一又带领工作人员爬上60多米的冷箱作业完成业主交代的临时任务。2011年负责世林化工项目现场施工管理,组织技术人员绘制单线图、核对设计遗漏的材料,在大干前绘制完单线图并交给业主一份完整的材料计划清单。工程后期指挥合成气压缩机、冷冻压缩机两台由汽轮机带动的离心式压缩机试车工作,一次性试车成功。2007年、2008年分别获亿利项目部先进工作者和公司优秀技术员称号。         主要工作经历:         2006—2007,亿利项目部负责VCM装置反应框架内转化器安装;         2008—2009.5月,负责新能项目部安装技术工作;         2009—2010,负责东华项目地下管网施工管理工作;         2011年至今,负责内蒙古乌审旗世林化工项目部的现场施工管理工作。     13、贵阳分公司  郑晓波  男  1981.11  2005年7月参加工作         主要事迹:经理助理、经营部主任。工作以来,从技术员、预算员做起,逐步成长为专业工程师、经营部主任、三级项目副经理、经理助理。2007至09年任贵州水晶项目和四川瑞能多晶硅项目工程部主任,签证和索赔创效增收××万元;2008年获公司优秀技术员;2010年任经营部主任,独立组织项目的投标工作并中标了玖源化工集团年产50万吨甲醇30万吨合成氨项目的甲醇装置标段;2011年负责四川瑞能多晶硅项目结算,预期完成或超过公司下达指标;在分公司青年员工中发挥示范带头作用。         主要工作经历:         2005.7—2006.2,宜城TNT复产项目,电仪技术员;         2006.2—2006.4,宜化2030项目热处理项目,技术员;         2006.4—2006.7,息峰开阳重钙OAP项目,项目调度;         2006.7—2008.8,水晶汞污染治理项目,电仪工程师;         2008.9—2010.1,四川眉山多晶硅项目,工程部主任;         2010.2—2011.1,分公司经营部,主任;         2011.1—2012.1,枝城兴发项目,总工;         2012.1至今,广安甲醇项目,副经理、分公司经理助理。     14、第五分公司  杜敬辉  男  1984.9  2003年7月参加工作         主要事迹:在南通申华化学工业有限公司5万吨/年丁苯橡胶项目、南通江山农药化工股份有限公司16000吨/年氯气供应站项目、泰兴新浦化学工业有限公司20万吨/年VCM项目、蓝星(南通)新材料产业基地5万吨/年环氧树脂项目非标储罐制作安装工程、浙江中宁硅业有限公司1500吨/年硅烷法多晶硅项目,通过签证和索赔均为公司创造了良好的效益;浙江中宁硅业项目为硅烷法多晶硅生产工艺,4个月的时间完成了所有安装内容,并为后续承接东磁集团6000吨/年多晶硅项目打下了良好的基础。2005、2007、2008、2010年被公司评为优秀工程技术员,2009年撰写的《浙江中宁硅业1500吨/年硅烷法多晶硅工程化学清洗施工方案》获得公司二等奖。         主要工作经历:         2003.7—2003.12,山齐鲁石化氯碱厂设备管道检修项目,技术员;         2003.12—2004.7,上海浮宝港务有限公司14万立储罐、15万米输油管线项目,技术员;         2004.7—2005.3,南通申华化学工业有限公司5万吨/年丁苯橡胶项目,技术员;         2005.3—2005.7,南通江山农药化工股份有限公司16000吨/年氯气供应站项目,技术员;         2005.7—2006.1,南通江山农药化工股份有限公司6万吨/年离子膜烧碱项目,技术员;         2006.2—2007,江苏新浦化学工业(泰兴)有限公司20万吨VCM项目,技术员;         2007.6—2008.5,中国蓝星(南通)新材料产业基地3万吨/年改性PBT、1550吨/年感光材料、公用工程项目,项目总工;         2008.5—2008.11,中国蓝星(南通)新材料产业基地5万吨/年环氧树脂项目,施工经理兼总工;         2008.12—2010.2,浙江中宁硅业有限公司1500吨/年多晶硅安装项目,施工经理兼总工;         2010.3—2011.7,浙江巨化集团股份有限公司电化厂46万吨离子膜烧碱技改项目,项目经理;        2011.8至今,江苏康博新材料科技有限公司3000吨/年高纯硅项目,项目经理。     15、直属二队  夏佳亮  男  1980.2  1999年3月参加工作         主要事迹:在兖矿国泰20万吨/年醋酸、国泰“8·9”工程、徐州丰成盐化压缩工段高压管道项目、特别在中能技改项目中,依据图纸与现场实际情况进行核对,为单位节约成本,带领工人加班加点抢工期,出色地完成了工作,获“中能技改项目优秀员工”称号。积极响应公司“师带徒”活动,对徒弟工作中指导、生活上关心,所带徒弟现已独立完成工作。2009年获公司优秀工作者、2010年获公司青年技术工人标兵、2011年获公司优秀技术工人称号。         主要工作经历:         1999.3—1999.8,湖北应城双环化肥厂,管工;         1999.9—1999.12,江苏镇江奇美化工厂,管工;         2000.2—2001.3,河南安棚碱厂,管工;         2001.4—2001.10,山西河津阳光焦化厂,管工;         2001.12—2003.10,河南平顶山66盐厂,管工;         2004.2—2004.12,上海孚宝码头工程,管工;         2005.2—2005.7,宁波万华聚氨酯有限公司,管工;         2005.8—2005.12,江苏响水丙烯酸工程,管工;         2006.2—2006.10,山东兖矿国泰醋酸项目,管工;         2007.2—2007.11,上海吴泾化工厂醋酸项目,管工;         2008.2—2009.9,土耳其纯碱厂、河北邢台醋酸项目,管工;         2010.4—2010.12,宁波万华MDI项目、安徽巢湖醋酐项目,管工;         2011.2—2011.12,徐州丰成盐化工、江苏中能硅业技改项目,管工;         2011.12—至今,宁波万华MDI项目,管工。     16、直属五队  伍建湘  男  1978.2  1998年7月参加工作         主要事迹:参与了多个项目的建设,2004至2007年获公司优秀工程技术员,2004年和2011年获公司先进工作者。在嘉吉烯王生物(湖北)有限公司新工厂建设工程发酵车间设备及管道工程中负责全厂设备、管道安装的技术工作,在宁波万华聚氨酯有限公司MDI技改扩能项目705单元原料储存与准备担任技术负责,在滕州中盛化工有限公司10万吨/年醋酸乙烯建设项目担任技术负责,特别是在内蒙古世林化工项目中结合工程建设的施工程序与特点,大胆运用新技术,取得了优异成绩。         主要工作经历:         2003.12—2005.1,上海孚宝漕泾储罐及码头上部设施Phase 1A工程,技术负责;         2005—2006,山西闻喜1830项目中担任高压管道施工技术负责及江苏徐州天成股份有限公司4万吨/年PVC、4万吨/年离子膜烧碱工程项目部中负责全厂设备、行车及聚合9000米管道安装的技术工作;         2006年,上海孚宝漕泾储罐及码头上部设施Phase 1C、1D工程项目中担任全厂设备、工艺管道安装的技术负责;         2007年,嘉吉烯王生物(湖北)有限公司新工厂建设工程发酵车间设备及管道工程中负责全厂设备、管道安装的技术技术负责;         2008.10—2009.3,宁波万华聚氨酯有限公司MDI技改扩能项目705单元原料储存与准备担任技术负责;         2009.3月—2010.12月在滕州中盛化工有限公司10万吨/年醋酸乙烯建设项目精馏、合成、回收、分离、乙炔清净、触媒制备单元担任技术负责;         2011年至今,内蒙古乌审旗世林化工年产30万吨煤制甲醇项目负责气化装置设备、管道安装的技术负责。     17、突尼斯项目  张威  男  1982.7  2005年7月参加工作         主要事迹:参加了内蒙古亿利项目、内蒙古神华煤制油项目、巴基斯坦低温乙烯项目。在突尼斯磷酸项目中,编写的《突尼斯磷酸项目反应槽施工技术方案》荣获公司“优秀技术方案一等奖”,由于磷酸反应槽是要求在混凝土表面进行衬胶和衬砖工作,对于混凝土的施工要求远远高于一般技术规范规定的要求,较好地解决了反应槽施工过程“难”,施工质量要求“高”的问题。2006年、2007年、2008年、2009年连续四年荣获公司“优秀技术员”荣誉称号。         主要工作经历:         2005.7—2008.7,神华煤制油项目备煤装置,土建技术员;         2008.8—2009.8,巴基斯坦EVTL低温乙烯储罐项目,土建技术员;         2009年9至今,突尼斯印度化肥公司36万吨/年磷酸项目,工程部主任。     18、第四分公司  杨建喜  男  1981.12  2005年7月参加工作         主要事迹:先后在人力资源部、天福项目部、第四分公司从事人事行政管理工作。获公司“优秀人事行政工作者”荣誉称号、企业文化征文活动二等奖,多次被评为优秀通讯员。在做好日常工作的同时,组织汇编了多项基层管理制度。积极推动基层单位人力资源管理体系建设,在薪酬管理、绩效考核管理等方面主动出击,组织编写了新的《绩效考核方案》,并在分公司进行了推广,为职工在晋升、任免、效益工资发放、薪资等级调整等方面提供了科学依据。         主要工作经历:         2005.7—2006.7,公司人力资源部调配科,科员;         2006.7—2007.6,公司人力资源部职称科,科员;         2007.6 —2009.8,贵州天福项目部,办公室主任;         2009.8至今,第四分公司,办公室主任。     19、电仪分公司  黄亮  男  1982.4  2008年1月参加工作         主要事迹:2010年在领导支持和老师傅的帮助下,编制了《电气施工现场技术问答》手册,对提高技术工人队伍的整体技术素质起到了较大的推动作用。2010年邳州煤焦化项目中,《马达自动保护装置浅析》获得公司2010年度技术总结三等奖。2011年徐州中能项目冷氢化QC小组《提高综保装置调校工作准确率》”获得公司2010年度公司优秀质量管理(QC)小 组活动成果一等奖、全国工程建设优秀成果二等奖。2012年被评为2011年度公司优秀工作者。         主要工作经历:         08.3—7,徐州多晶硅二期技改项目,调试技术员;         08.7—10,曹妃甸首钢京唐项目,调试技术员;         08.10—09.1,徐州多晶硅三期技改项目,调试技术员;         09.3—11,山东联盟技改项目,技术员兼调试技术员;         10.2—7,徐州冷氢化项目,调试技术员;         10.8—11,邳州煤焦化次目,技术员兼调试技术员;         11.2—12.1,徐州多晶硅四期技改项目,技术员兼调试技术员。     20、第七分公司  王丽丽  女  1986.4  2008年7月参加工作         主要事迹:2008年至2010年,参与江西景德镇多晶硅项目的预、结算工作,取得了很好的结算效益;在应城新都化工项目从事经营预算工作,工作认真负责,为项目部结算工作打下了坚实的基础;积极参与公司及分公司的投标工作,参与了锦州25-1南油气田天然气终端项目、越南北氮改扩建项目和广西丹宝利酵母等多个项目的投标工作;积极并带领青年员工参加活动,在公司举办的“庆祖国华诞,展公司风貌”歌咏会上荣获了公司自创节目特别奖。         主要工作经历:         2008.9—2011.1,在江西景德镇半导体新材料有限公司1500t/年多晶硅项目,预结算工作;         2011.2—2011.12,在公司基地从事投标报价工作;         2011.12至今,在应城新都化工25万吨/年合成氨项目,预算进度报审工作。 

09
2012-03
发布时间:2012-03-09 17:34:03
3月7日上午,中国化学工程第六建设有限公司‘三.八’妇女节表彰大会在襄阳总部一楼会议室隆重召开。公司领导、公司机关部室副主任以上管理人员、部分基层单位领导、基地全体女职工、公司团干部培训班、通讯员培训班等140余人参加了表彰大会。     表彰大会由公司董事长兼总经理王蜀闽主持,公司党委书记敖谦在表彰大会上讲话。表彰会上公司党委副书记、工会主席陈国军宣读了公司表彰通报,公司领导为12名受表彰的女标兵及贤内助颁发了荣誉证书和奖金。建功立业标兵代表丁慧玲、李淑君、郑敏莉,贤内助代表夏鑫玲等四位同志在表彰会上做了事迹交流报告。 此次表彰的9名“女职工建功立业标兵”和3名“贤内助”,都是由公司基层单位推荐申报、公司评委专题会议评审、基地橱窗及“中化六建”报公示、经公司党政联席会议研究通过后确定的。公司开展这项活动的目的是为了弘扬企业精神,在公司女职工中营造一种积极向上、爱岗敬业、自强自立、和谐文明的工作氛围,进一步激励广大女职工,在公司精细化管理及今后的工作中更好地发挥好“半边天”的作用,树立起中化六建公司女职工学习的榜样和楷模。 表彰活动结束后,“中化六建合唱团”与到会人员进行了联欢。在“中化六建合唱团”自编自演的舞蹈、诗朗诵、大合唱等节目中表彰大会圆满结束。

05
2012-03
发布时间:2012-03-05 10:00:45
2012年3月2日上午,襄阳市总工会在汉江国际大酒店召开大会。此次大会对2011年襄阳市“创建学习型组织,争做知识型职工”活动中涌现出来的先进集体和个人进行了表彰,我公司荣获“襄阳市职工职业道德建设十佳标兵单位” 及“襄阳五一劳动奖状”两项荣誉称号。

09
2012-02
发布时间:2012-02-09 11:13:11
2月5日下午,公司在多媒体会议室召开2012年党建宣传思想工作会议。总经理王蜀闽、党委书记敖谦、党委副书记陈国军出席会议并分别讲话。二级单位的专兼职书记、党群工作部、监督部全体成员参加了会议。 会上,公司党委副书记陈国军、副总会计师兼监督部主任张玉旗、党群工作部主任何彬等结合2011年公司对二级单位党建宣传思想工作检查情况,对存在的问题进行了分析,并提出了改进措施,对2012年党建工作提出了安排和建议。与会人员结合自身工作实际,从不同的角度谈了对公司党建和宣传思想工作的看法并做经验交流。 总经理王蜀闽在会上讲话指出,公司的发展进步离不开每一个热爱企业的管理骨干,党组织工作为公司的发展发挥了重要地不可替代的重要作用,促进了公司各项工作的顺利进行。对今后的工作,王总提出五点要求:一是要坚定信心,积极按照公司的要求做好各项宣传思想工作;二是书记要有敢于参与、敢于宣传的勇气,要用自己的实际行动帮助公司的每一位员工,帮助他们解决工作、生活的问题;三是要注意学习培训,提高自身的业务水平;四是要按照企业党建的要求,在保证党建宣传工作的同时,把监督工作做到位;五是各位书记要不断学习,及时掌握国家政策、企业制度等,提高理论水平。 公司党委书记敖谦在最后发表重要讲话,他首先肯定了公司党建宣传工作的成绩,分析了公司生产经营面临的形势,着重强调了2012年的工作重点。敖谦书记指出,各级党组织特别是党组织负责人要从根本上树立围绕公司持续健康发展谋划工作狠抓工作落实的理念,增强做好党建宣传思想工作的信心,端正工作态度,扎实抓落实,用党组织建设的成果推动公司各级领导班子建设,用党员队伍建设的成果带动公司职工队伍建设,用活泼有效的宣传思想工作营造良好的工作生活环境,确保公司2012年各项工作任务目标的顺利完成。

09
2012-02
发布时间:2012-02-09 10:58:26
为保证公司2012年各项工作迈向新里程,2月5日上午,在公司多媒体会议室举行了2012年公司经营业绩、安全生产、党风廉政建设责任书签字仪式。公司总经理王蜀闽、党委书记敖谦与部分单位代表现场签订了责任书。 仪式上,公司纪委书记陈国军着重就2011年公司开展的领导干部亲属分包工程专项清理工作进行了通报,对公司党风廉政建设工作中存在的一些问题进行了归纳,对2012年纪委将要开展的“讲党性、作表率”主题教育活动等几项主要工作进行了部署。 公司副总经理刘佑锟与参加会议人员重温了安全责任目标、相关制度规定,对公司2012年安全生产提出了“一把手要高度重视、安全管理工作要精细化、各级领导要深入现场带班子、各级领导要分解落实责任、坚决杜绝大的安全事故”五项要求。 总经济师董冬益就《2012年经营业绩计划指标》向与会者做了讲解说明。 针对公司经营施工、安全生产、党风廉政建设面临的大量工作,王蜀闽总经理用“三句话”言简意赅地对公司各级领导干部提出了要求:经营施工工作要压担子、迎挑战、创业绩,安全责任重于泰山,廉政工作绝不能踩红线、闯红灯。各单位党政负责人要挑着担子回去,坚定信念,顽强拼搏,为实现公司2012年各项目标努力奋斗。 为落实好2012年经营施工、安全生产、党风廉政建设责任内容,敖谦书记从目标责任、制度执行、行为作风、环境营造四个方面向公司各级领导干部提出了“责任重于泰山,法治高于人治,行为胜于说教,环境保障发展”的具体要求。     签字仪式由公司副总经理沈泓主持,公司各单位党政负责人、总部部室主任、公司副总以上领导共80余人参加了签字仪式。