根据集团公司2020年反腐倡廉宣传教育月活动安排，5月28日，六化建纪委以总部设置主会场，二级单位视频连线的方式组织开展了反腐倡廉宣传教育月专题研讨会。六化建纪委委员、二级单位党组织及机关直属党支部纪检委员、部分单位党组织书记、总部监察部人员等43人参加会议，六化建党委副书记、纪委书记沈泓主持会议。        会上，北京分公司、山东分公司、第三分公司和基础设施公司纪检委员结合分公司实际情况，汇报了本单位反腐倡廉宣教月专题研讨成果；本单位执行制度方面存在的突出问题及原因分析；本单位开展监督工作，发挥纪检委员和党风廉政监督岗作用的现状及努力方向；对公司职能部门开展监督检查，公司纪委开展再监督的工作建议等四个方面的内容。        六化建监察部主任围绕“保障制度执行专项整治”工作，指出重点整治内容及安排，就公司制度建立的必要性、可行性、合理性及可操作性同与会人员进行探讨，提出监督保障执行的具体举措。        参会的纪委委员认真听取了各分公司及公司监察部专题汇报，对各单位梳理出来的各项问题进行点评和解答，提出了加强职能部门监督检查、纪检机构开展监督的再监督的有效举措。        六化建纪委副书记张育琪要求各单位纪检委员围绕公司“三重一大”决策制度，检视分公司制度制定情况与执行情况，及时捕捉本单位生产经营中出现的廉洁风险点，制定预案完善应对措施，对于发现的苗头性、倾向性问题，尽早进行提醒、约谈介入。        沈泓作总结发言，并对纪检工作人员提出以下要求：一是各支部纪检委员要切实履职尽责，发挥监督作用；二是抓实宣教月各项安排，常态化特色化开展本单位廉洁文化创建活动；三是各单位纪检委员牵头对制度执行情况开展专项监督检查，通过专项监督检查提高制度执行力，助推公司高质量发展。

      为整合监督资源，形成监督合力，进一步推进大监督体系平台建设，5月25日，六化建召开大监督体系平台建设推进会。公司党委副书记、纪委书记沈泓，监事会主席亓晓玉、纪委副书记张育琪及总部各部门主任参加会议。        会议上，公司巡察办详细讲解了公司大监督体系建设方案、大监督体系工作流转图、大监督信息共享方案、大监督流程设计方案、2020年公司各类检查、考核工作计划表。公司各部门主任分别结合本部门工作对大监督建设方案的可操作性及实施细节进行了讨论。        沈泓要求，从检查计划、检查方案、检查实施、问题整改、责任追究、信息共享、再监督等7个方面构建六公司一体化大监督体系，是实现政治监督和业务监督有机融合的重要保证。业务管理部门作为第一道监督防线，通过业务检查，把监督职责贯穿于公司运营管理全过程；纪检、巡察、审计作为第二道监督防线，对一道防线监督情况进行再监督。各部门要高度重视、迅速行动起来，共同构建监督体系完善、职责分工明确、统筹协调有效、监督资源集中、信息共享畅通的“大监督”工作体系，切实增强公司内部监管实效。

       为认真贯彻落实集团公司纪委《关于开展反腐倡廉宣传教育月活动的通知》精神，5月21日，六化建纪委以总部集中学习、分会场视频连线的方式召开2020年反腐倡廉宣传教育月专题学习会。六化建领导班子成员、中层以上领导干部、纪检委员、党风廉政建设监督员、机关各支部书记等388人参加学习，纪委副书记张育琪主持会议。        会上，六化建监察部主任就公司2020年反腐倡廉宣教月活动的重点工作同与会人员进行了交流，并要求各单位按照节点，紧抓重点，避开盲点，高质量完成“宣教月”活动部署的各项规定动作和自选动作，更好地推进后续工作开展。        六化建党委副书记、纪委书记沈泓按照“讲一次专题党课”的要求，围绕公司遵守纪律、执行制度的现实情况，以“懂规矩守纪律，明是非知行止，着力提高制度执行力”为题讲了主题党课，列举了公司目前影响制度执行力的一些具体表现及其危害，提出改进要求。        沈泓指出，“制度”二字本身内涵就决定了执行力的重要性，企业的发展也确定了提高制度执行力的必要性，建立“以制度管人，而非人管人”的制度体系，不但是现代企业发展壮大的必由之路，也是全面从严治党的根本要求。党内规矩是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范和规则，党的“六大纪律”就是最具体的纪律，明白了什么是纪律、什么是规矩，才能真正体会到执行制度的重要性和必要性。只有强化责任意识、树立结果导向、注重工作细节、重视执行流程，才能真正提升本单位和员工的执行力和落实力。        沈泓要求，公司广大党员、各级领导干部要做制度学习和宣贯的带头人，做落实公司内部控制体系各项要求的维护者，不断创新管理理念，提高制度执行力，提高管理水平和效率，为应对风险挑战，包括目前打赢疫情防控、复工复产战役，为今后持续赢得发展主动权提供有力保证。        通过这次专题学习，参会人员更加深刻意识到加强反腐倡廉建设，责任重大、意义深远，唯有全面贯彻落实集团公司党风廉政建设会议精神，以更加强烈的责任感、更加有力的行动、更加务实的作风，加强反腐倡廉建设，不断提高制度执行力，才能为全面实现公司“三年五年规划、十年三十年愿景目标” 作出新的更大贡献。

       5月17日，六化建党委召开理论学习中心组学习会，公司党委书记敖谦主持会议。公司党委委员、领导班子成员参加学习会。        会上认真学习了习近平总书记关于安全生产的重要论述和《关于深化国有企业改革的指导意见》的主要内容。与会人员先后围绕近期疫情防控、安全生产和全面深化改革进行了讨论。        敖谦在主持会议时指出，境外疫情防控情况复杂、形势严峻，国内疫情形势总体稳定，但常态化疫情防控任务仍然艰巨繁重，各单位要做好长期作战的准备，绷紧疫情防控这根弦；要把常态化疫情防控作为安全生产的一部分，以更高标准、更细措施、更到位落实，实行一体化管理，防止疫情及衍生事件和安全生产事故叠加；要坚持日常安全生产监督管理不动摇，坚持标准不降、思想不松、措施不减，抓细安全生产监督管理，特别要重视全国“两会”期间的安全生产和疫情防控工作；要通过网络巡检等方式加强项目现场的安全检查，确保安全生产和疫情防控形势稳定，以最大的努力满足职工群众对美好生活的向往。        围绕公司全面深化改革工作，敖谦强调，要安排针对性强的学习研讨，用学习统一思想，用政策指导行动；要从“要我改”向“我要改”转变，把“为什么改”的问题厘清；要从央企平台加民营机制优势，把“改什么”的内容厘清；要从顶层设计出发，试点先行、方案跟进，把“怎么改”的思路厘清；要按照党中央国务院、国资委的要求，通过兼并重组、混合所有制改革等方式，引进民营机制、活存量、做增量、补短板，增强国有企业的竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力；要通过股权多元化改革、模拟股权、职工持股等让骨干员工参与分配，让参与改革的人、被改革的对象和骨干员工受益，最终通过不断改革创新，让公司战略管理更加落实到位，生产发展质量更高，经营生产更有活力，企业更有生机，职工得到更多实惠。

       为进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，切实增强党员干部的规矩意识和廉洁自律意识，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，六化建纪委于4月30日下午，组织公司领导班子成员、中层以上党员干部、纪检系统人员、机关各支部书记委员等共288人，以总部集中观看、分会场视频连线的方式集体观看了廉洁教育警示片《叩问初心》。        《叩问初心》教育警示片通过案例深刻剖析了少数领导干部因迷失信仰导致丧失初心、背离宗旨；为满足个人贪欲无视党纪国法，以权谋私、最终酿成大祸，严重影响其所在单位经营生产和良性发展，最终走上违法犯罪道路的过程。        公司党委副书记、纪委书记沈泓作观前讲话，要求与会党员干部观后要叩问自己的初心，从反面典型中汲取教训，引以为戒，从自己的岗位出发，严格自律，坚守廉洁底线，更要把初心体现在实实在在的行动上；沈书记要求各二级党组织会后紧密结合主题教育组织本单位党员干部和教职员工开展警示教育，教育党员干部自觉遵守廉洁自律的各项规定，要清正廉洁做表率，经受大是大非和风浪诱惑的考验，时刻做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制各种诱惑，增强拒腐防变的能力。        同时，时值五一来临，沈泓代表公司纪委向为公司发展做出辛勤努力的同志们致以节日问候，也要求各级领导干部按照集团公司和公司关于“五一”“端午” 期间坚决遏制“四风” 有关要求的通知，进一步巩固落实中央八项规定及实施细则精神，严防节日期间“四风”问题反弹回潮，在疫情防控尚未完全结束的严峻时期，巩固维护公司目前复工复产的良好局面。         观看结束后，参会人员纷纷表示，思想和灵魂接受了一次深刻洗礼，今后要从反面典型中汲取教训，引以为戒，叩问初心，牢记使命，牢固树立“守住底线、不碰红线”的意识。时刻以清廉务实的标准严格要求自己，坚定理想信念，牢记职责使命，为推动公司高质量发展助力。

       为进一步推进全面从严治党向基层延伸，加强基层党建工作，全面落实从严治党责任，促进党建责任制落实落地。4月26日，六化建党委全面启动2019年二级党组织度党建考核工作，公司党委2个考核组，分别对公司华南分公司党支部、原西南分公司党支部工作进行全面体检，标志着公司2019年度二级党组织党建考核工作拉开序幕。        此次考核坚持问题导向，不听汇报、直奔主题和重点。考核见面会上，考核组组长分别就考核工作的重要性、考核的内容、方式以及要求进行了详细地说明。考核期间考核组成员主要通过查阅资料、个别谈话等方式，紧紧围绕分公司党支部落实政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设等六大方面深入开展检查。在检查过程中，重点对各分公司党支部落实《二级党组织落实全面从严治党责任管理办法》中17条内容和公司党委2019年要求开展的重点工作等执行情况进行检查。        华南分公司党支部、原西南分公司党支部书记表示将以2019年度党建工作考核为契机，进一步厘清党建工作的目标任务，切实查找自身不足，突出抓好问题整改落实，不断改进党建工作方法，进一步提高分公司基层党建工作水平，努力推动分公司党建工作再上新台阶。

       4月21日至24日，六化建党委对所属第一安装公司、第二安装公司、西南分公司、山东分公司等四家单位开展了巡察反馈，山东分公司的巡察反馈会以视频会方式进行。公司党委副书记、纪委书记沈泓，巡察组组长张育琪参加了巡察反馈，公司党委书记敖谦作为分管领导参加了山东分公司的巡察反馈。        张育琪同志通报了对四家单位党组织的巡察反馈意见，指出了四家党组织在坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党和选人用人等方面的突出问题。        沈泓同志就巡察整改落实提出针对性意见和要求。沈泓强调，巡察是全面从严治党的重大举措，是党内监督的战略性制度安排，公司各级领导干部要自觉担负起整改的主体责任，组织召开巡察整改专题民主生活会，对照巡察反馈意见深刻剖析，希望被巡察单位结合集团公司党委2020年开展的八个方面专项整治工作，正视问题、勇于担当、主动作为，把巡察整改转化为本单位全面深化改革的动力。        敖谦同志要求山东分公司要提高对巡察工作的认识，从谋求高质量发展的高度认真整改，对标同级别标杆单位找差距，要在发展战略、市场、基础管理、人才队伍、经济指标等方面作出长远规划，找到整改方向，重视学习和培训，扎扎实实抓党建，从一点一滴做起，推动山东分公司高质量发展。

       为加强党支部标准化、规范化建设，不断提高基层党组织的建设质量。4月20日，六化建党委举办党支部书记、党务工作者视频培训会议。公司党委书记敖谦出席并讲话，党委副书记、纪委书记沈泓主持。        会上组织学习了习近平总书记关于党支部建设的重要讲话精神，全方位学习了《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》基本内容和落实要求，并对集团公司党委下发的《党支部工作标准化手册》作了细致解读。        敖谦针对2019年巡察发现的党建工作存在的典型问题，对落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《党支部工作标准化手册》提出了具体要求，并对下一阶段党建工作重点任务进行了安排部署。敖谦要求，各级党组织要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入贯彻落实全面从严治党的要求和全国国有企业党的建设工作会议精神；要坚持“四同步、四对接”，从党支部“三基建设”入手，围绕党的“5+1”建设，推动企业党建工作强“根”铸“魂”；要用好党支部工作“模板”+“清单”和《党支部标准化手册》，推动《二级党组织落实全面从严治党责任清单》内容落实。        敖谦强调，各级党组织要紧紧围绕公司党委安排的重点工作任务，持续开展中心组学习、“两学一做”学习教育，推进学习教育常态化制度化；通过开展创建“示范党支部”、 “讲党性，作表率”优质党课竞赛评选、“七一”表彰、“十佳青年”评选表彰等系列活动，丰富支部活动形式和内容。    公司党委将坚持问题导向，严肃考核，强化结果运用，并通过巡察回头看、专项巡察等工作，压实各级党组织主体责任，推进党风廉政建设，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。敖谦强调，面对今年严峻的经济形势，各级党组织要坚定信心完成年度经营目标。担当作为推动生产经营体制改革、混合所有制改革和分配激励机制改革落实落地。慎始如初做好疫情防控各项工作。坚持党建引领不动摇，保持战略定力，用高质量党建引领企业高质量发展。        沈泓在主持培训会议时要求，要树立终身学习的目标，不断加强政治理论学习，要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务；要坚持联系实际，常态化抓好基层党建工作，严格执行“三重一大”民主决策制度，提高“三会一课”质量，抓实党员发展工作，落实组织生活会和民主评议党员等制度要求；要保持疫情防理论控的高压态势不放松，加强物资储备、施工现场的隔离防护、员工心理疏导等工作。        公司总部机关各直属党支部书记、委员，各二级单位党支部书记、党务工作者分别在主会场和视频分会场参加会议。

       4月14日，六化建党委巡察工作领导小组召开会议，听取巡察工作情况汇报。公司党委书记敖谦主持会议，巡察工作领导小组成员以及纪委副书记、党委巡察办公室、党群工作部、监察部、人力资源部有关负责同志参加会议。        会上，公司党委副书记、纪委书记沈泓就如何贯彻落实集团公司《关于所属企业党委巡察工作的实施意见》提出意见和建议，并对2020年巡察工作进行了安排布置。公司巡察办对2019年巡视巡察整改中存在的问题和2019年第四期巡察工作报告进行了汇报。        在听取巡察情况汇报后，公司董事长、总经理胡二甫指出，一是针对这一轮巡察全覆盖发现的问题要归类总结，在全面深化改革过程中基层单位授权放权的问题上，要提出合理化建议。二是要提高服务意识，加强年轻项目经理对制度的理解和执行认知，提升项目管理水平。三是在落实“三重一大”决策机制，选人用人、工程招投标、虚列工资等方面依然有问题的单位，既要精准把握“三个区分开来”，也要抓住典型单位典型问题，加大加重处罚力度。        公司党委书记敖谦就4家被巡察单位的巡察情况作了点人点事讲话，对巡察发现的有关问题提出具体处置意见，并就巡察工作提出了明确要求，在政治巡察方面，对违反中央八项规定，尤其是十八大以后仍不收手、不收敛的行为，正风肃纪不可商量，切忌板子高高举起，轻轻放下。在业务巡察方面，施工现场情况千差万别，要因势利导、疏堵并举，加大“回头看”力度，确保整改闭环。在专项巡察方面，对于今年安排的集中采购和资金支付两项专项巡察，要保证巡察效果，发挥震慑作用。        与会的其他领导分别就所分管业务方面的问题进行了深刻的剖析，表示要强化从源头整改，堵塞管理漏洞，形成靠制度解决问题和推动工作的长效机制，促进公司精细化管理能力不断提升。

       4月13日上午10时，青海省第一巡视组莅临青海中复神鹰碳纤维工程现场考察指导。        该项目是青海省重点工程，自开工以来备受关注。项目全面复工后，青海中复神鹰项目部严防疫情，坚持复工复产与疫情防控两手抓。截止4月13日，现场施工已全面展开。        巡视组高度肯定了青海中复神鹰项目疫情防控工作、施工进度以及现场文明施工的成果，对项目建设提出宝贵指导意见。        业主和六化建青海中复神鹰项目相关领导陪同调研。

       4月13日，六化建党委以视频会议形式召开理论学习中心组学习会，公司党委委员、领导班子成员参加学习会。公司党委书记敖谦主持会议。        会上进行了党建和党风廉政建设专题学习，深入学习了习近平总书记在十九届中央纪委第四次全体会议上的重要讲话精神和十九届中央纪委四次全会精神，学习了集团公司党建工作会议暨党风廉政建设和反腐败工作会议精神，传达学习了集团公司《关于深化所属企业党委巡察工作的实施意见》等。围绕学习内容，与会人员就强化政治担当，坚定不移深化政治巡察、抓好精准扶贫、统筹疫情防控和复工复产等工作展开讨论。        敖谦在主持学习会议时指出，十九届中央纪委四次全会是在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的关键时刻召开的一次重要会议。要提高对党风廉政建设工作的认识，一是从思想意识上，持续保持对反腐败斗争高压态势，持续发力纠正“四风”问题；二是从工作机制上，抓好党员干部的日常教育管理，并用完善的制度管人、管事、管钱；三是从内部监督上，发挥业务部门作用、抓好专项监督，并汇集巡察监督、审计监督、检查监督等多方力量，构建“大监督”工作机制；四是从反腐败力度上，对信访举报问题要快速核查，对违纪违规问题坚决做到发现一起、处置一起。        敖谦要求，要强化政治监督、确保政令畅通，推动公司决策部署在各单位的贯彻落实；要高度重视疫情防控工作，从关注人的生命健康安全出发，做到防控形势心中有数，防控方案分类施策，动态管理确保安全；要做好思想工作，关心职工群众生活，加强心理疏导；要抓好当前复工复产、市场营销、深化改革等重点工作，坚决贯彻落实党中央、国资委党委、集团公司党委关于疫情防控、脱贫攻坚等工作的安排部署；要巩固作风建设的成果，发挥领导干部的带头作用，认真贯彻落实中央“八项规定”精神，防止问题反弹；要进一步完善工作机制，强化不敢腐的高压震慑、扎牢不能腐的制度笼子、增强不想腐的思想自觉。

各位亲爱的同事：        大家好！今天，随着公司机关最后一批居家办公人员到岗办公，标志着公司总部机关实现全面复工复产，对此，我们感到由衷的高兴！ 成绩来之不易，这与各级政府为我们创造的良好外部环境，与集团公司给予的关怀与帮助，与广大业主在我们遇到困难时给予的充分理解和支持，与公司总部员工克服重重困难、按期踏上返襄之路是分不开的。在此，我们谨代表公司，向给予我们关心、帮助和支持的各级领导、各界朋友，向各位心系公司、陆续返岗的同事们致以诚挚的敬意和衷心的感谢！        回顾新春伊始，这场突如其来的新冠肺炎疫情，打乱了我们的生活和工作节奏。公司身处湖北疫情区、业务遍及海内外，受疫情影响较大，如何取得新冠肺炎疫情防控的最终胜利？如何尽快推进复工复产，高质量完成全年各项目标任务？是公司面临的“两大战役”。        总部机关作为公司的“中枢神经”，自疫情发生以来，机关各部门积极响应公司决策部署，及时调整思路，紧密结合工作实际，采取灵活多样的工作模式，把疫情防控和日常工作同步抓紧抓好，并根据疫情防控形势发展，精准有序扎实地推进复工复产。从最初的全面网上办公、到领导干部带头到岗值班，从30%逐步到50%、70%的复工率，再到今天实现100%复工复产。一路走来，有效确保公司虽然身处疫情区，但是各项业务工作没有懈怠、没有停摆，这与各位同事的辛勤付出是分不开的。        当下，总部机关已全面复工复产，各部门之间交流沟通更加顺畅，效率进一步提高，我们要以此为契机，乘势而为，充分发挥总部机关职能作用，有效协调、指挥和服务各方，确保公司生产经营等各项管理工作更加平稳、有序、高效运行，坚定不移打赢“两场战役”。为此，机关全体员工，要以更加饱满的热情投入到各项工作中去，各部门要及时调整思路，积极作为，在抓好各项管控工作的同时，要主动连接一线、服务基层，积极为基层各单位排忧解难、保驾护航，要切实心系业主，加强沟通对接，全力做好各项服务保障工作。          各位同事，沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春。今天，公司总部机关实现全面复工复产，这是公司基于疫情防控形势的持续好转而作出的具体安排；是我们坚决贯彻落实各级党委和政府的各项防控工作部署，坚决贯彻落实国资委、集团公司各项防控工作要求，有效保障了公司4000余名干部职工的身体健康和生命安全的具体体现；是自疫情发生以来，公司每一位职工、每一位家属、每一个家庭的殷切期望，也是与我们长期携手共进的广大业主、总包和合作伙伴等各界朋友的共同期盼！        道阻且长，但行则将至。我们坚信，在集团公司的坚强领导下，在包括总部机关在内的全体广大干部职工的不懈努力下，只要我们咬住目标不放松，继续把疫情防控做实做细做到位，保持慎终如始的韧劲，就一定能取得新冠疫情防控工作的最终胜利，就一定能高质量实现全年各项目标任务。 中国化学工程第六建设有限公司 新型冠状病毒肺炎疫情应急领导小组 2020年3月30日